Du hast schon lange darauf gewartet: Deine Gehaltserhöhung! Als Beamtin oder Beamter in NRW ist es normalerweise möglich, in regelmäßigen Abständen eine Erhöhung des Einkommens zu erhalten. In diesem Artikel werde ich dir erklären, wann du mit der Gehaltserhöhung rechnen kannst und was du dafür tun musst.
Die Gehaltserhöhung für Beamte in NRW wird im Januar 2021 in Kraft treten. Bis dahin solltest Du den aktuellen Gehaltsstand einhalten. Falls Du noch weitere Fragen hast, kannst Du Dich gerne an Deinen Personalabteilungsleiter wenden.
220 Euro monatliche Zahlungen ab Juli 2023 – 200 Euro plus 5,5% ab März 2024
Ab Juli 2023 erhalten Beschäftigte monatliche Zahlungen in Höhe von 220 Euro netto. Diese Zahlungen laufen bis einschließlich Februar 2024. Ab März 2024 steigt dann das Einkommen der Arbeitnehmer um einen Sockelbetrag von 200 Euro plus 5,5 Prozent. Dadurch erhalten sie eine weitere finanzielle Unterstützung. Diese Erhöhung wird tabellenwirksam und wird zukünftig bei jeder Gehaltsabrechnung berücksichtigt. Du erhältst also ein besseres Einkommen und kannst mehr Geld auf dein Konto überweisen lassen.
TVöD-Tarifrunde 2023: Besoldungs-Anpassung für Bundesbeamte
Die Besoldung der Bundesbeamten wird voraussichtlich ab 1. Dezember 2022 an das Ergebnis der TVöD-Tarifrunde im Januar bis März 2023 angepasst. Dabei ist es nicht nur die übliche Anpassung, sondern auch ein Ergebnis der Tarifverhandlungen zwischen den Ländern. Durch die jeweiligen Tarifabschlüsse werden die Entgelte und die Arbeitsbedingungen für die Beamten geregelt. Es ist daher wichtig, dass Du Dich über die aktuellen Entwicklungen informierst und Dich über Deine individuellen Rechte und Pflichten informierst. So bist Du immer auf dem Laufenden und kannst Deine Anliegen gezielt einbringen.
Bundesbeamte, Richter & Versorgungsempfänger: 10,5% mehr Gehalt & min. 500 Euro/Monat
Du bist ein Beamter, Richter oder Versorgungsempfänger des Bundes? Dann freu Dich: Du hast Anspruch auf eine Erhöhung Deines Einkommens um 10,5 Prozent, mindestens 500 Euro pro Monat. Dies gilt natürlich auch für die rund 350000 Beamtinnen und Beamte, Richterinnen und Richter sowie Versorgungsempfängerinnen und Versorgungsempfänger des Bundes, einschließlich der privatisierten Bereiche. Auch wer schon länger im Dienst ist, hat Anspruch auf die Erhöhung. Nutze also Deine Chance und freu Dich über mehr Geld in Deiner Tasche!
NRW: Anpassung der Dienst- und Versorgungsbezüge ab 2021
Am 5. Juli 2019 fand die Kabinettsitzung der Landesregierung Nordrhein-Westfalen statt. Dabei wurde der Entwurf eines Gesetzes zur Anpassung der Dienst- und Versorgungsbezüge sowie zur Änderung weiterer dienstrechtlicher Vorschriften im Land NRW beschlossen. Der Gesetzentwurf sieht eine Anpassung der Bezüge ab dem 1. Januar 2021 um 1,4% vor. Diese Anpassung soll den stetig steigenden Kosten gerecht werden, die durch die Inflation verursacht werden. Durch den Gesetzentwurf sollen die Dienst- und Versorgungsbezüge der Beamt*innen im Land NRW fairer und angemessener werden.
Pension um 5,8% ab Januar 2023 erhöht
Ab dem 1. Januar 2023 wird die Pension um 5,8% angehoben. Dies betrifft alle Pensionäre, die eine Gesamtpension bis zu einer Höhe von 5670 Euro beziehen. Diese Personen bekommen dann maximal 328,86 Euro mehr pro Monat. Pensionen, die über dieser Summe liegen, erhalten ebenfalls pauschal 328,86 Euro mehr pro Monat. Mit dieser Anhebung sollen vor allem Pensionäre, die schon lange in Rente sind, eine finanzielle Entlastung erfahren. Die Erhöhung wird nicht nur einmalig, sondern jährlich erfolgen.
Änderungen bei Dienst- und Versorgungsbezügen ab 1. Dezember 2022
Ab dem 1. Dezember 2022 treten einige Änderungen bezüglich der Dienst- und Versorgungsbezüge in Kraft. Diese Änderungen werden sich auf Dienstleistungen und Zahlungen auswirken, die an diejenigen gehen, die dienstlich versorgt werden. Derzeit ist nicht vorgesehen, dass diese Anpassungen im Jahr 2023 erneut vorgenommen werden. Allerdings ist es wichtig zu beachten, dass sich die Änderungen in Zukunft auch auf andere Bereiche auswirken können. Deshalb ist es ratsam, sich regelmäßig über etwaige Änderungen zu informieren.
Grundfreibetrag 2022: Mehr Steuerersparnis durch höheren Abzug!
Du hast dich schon gefragt, welche Auswirkungen das auf deine Steuererklärung haben könnte? Dann solltest du dir die Erhöhung des Grundfreibetrags näher ansehen! 2022 wird der Grundfreibetrag auf 10.347 Euro angehoben. Damit kommst du in den Genuss eines höheren Steuerabzugs, was sich positiv auf deine Steuererklärung auswirken kann. Für 2023 und 2024 ist eine weitere Erhöhung um 561 bzw. 696 Euro vorgesehen. Damit erhöht sich der Grundfreibetrag auf 11.908 Euro bzw. 11.604 Euro (s. Tabelle 1).
Doch wie kann dir der höhere Grundfreibetrag bei der Steuererklärung helfen? Durch den höheren Grundfreibetrag erhöht sich deine Steuerklasse. Das bedeutet, dass du eine geringere Steuerlast hast und am Ende mehr Geld in deiner Tasche hast. Wenn du also deine Steuererklärung machst, solltest du auf jeden Fall die höheren Grundfreibeträge berücksichtigen. Wenn du weitere Fragen zum Thema hast, dann kannst du dich jederzeit an einen Steuerberater wenden. Er wird dir helfen, deine Steuererklärung so effizient wie möglich zu machen.
2023: Erhöhung der Renten für 21 Millionen gesetzlich Rentner
2023 wird es für rund 21 Millionen gesetzlich Rentner eine Erhöhung der Renten geben. Diese Erhöhung wird in den neuen West- und Ostbereichen unterschiedlich ausfallen. Im Westen erwarten uns 4,39% Erhöhung und im Osten 5,86 Prozent. Damit soll erreicht werden, dass die Renten, die in den alten Ländern eingezahlt werden, angepasst werden. Diese Erhöhung wird am 17. Dezember 2023 in Kraft treten. Damit soll sichergestellt werden, dass die Rentner auch in Zukunft ein angemessenes Einkommen haben und sich nicht Sorgen um ihre finanzielle Situation machen müssen. Wir hoffen, dass die Rentner dank der Erhöhung der Renten ein besseres und sorgenfreies Leben führen können.
Pension für Februar 2023: Direktzahlung nur einmal
Du bekommst am 1. März 2023 Deine Pension für Februar. Die Direktzahlung für diesen Monat bekommst Du allerdings nur einmal. Der Pensionsversicherungsträger zahlt Dir die Direktzahlung aus, damit Deine Pensionsleistung höher ausfällt. Falls Du mehrere Leistungen bekommst, wird nur einmal eine Direktzahlung überwiesen.
Pensionsansprüche: Beispiele für Beamte aus NRW & Bayern
Du hast noch zwei weitere Beispiele, die dir helfen können, die Höhe der Pensionsansprüche besser zu verstehen. Eines davon ist ein Lehrer aus Nordrhein-Westfalen, der sich in die Besoldungsgruppe A13 eingruppiert hat. Er ist verheiratet und hat zwei Kinder. Sein aktueller Besoldungsbetrag beträgt 4918,49 Euro. Würde er in Pension gehen, würde sein Pensionsanspruch bei rund 3300 Euro liegen.
Ein weiteres Beispiel betrifft einen Beamten aus Bayern, der sich ebenfalls in die Besoldungsgruppe A13 eingruppiert hat. Er ist ledig und hat keine Kinder. Sein aktueller Besoldungsbetrag beträgt 5154,04 Euro. Würde er in Pension gehen, würde sein Pensionsanspruch bei etwas mehr als 3400 Euro liegen. Diese beiden Beispiele geben dir eine Idee davon, wie hoch dein Pensionsanspruch ausfallen könnte, je nach deiner Besoldung, deinem Familienstand und deiner Anzahl an Kindern.
Mindestversorgung für Beamte 2021: Anspruch & Details
Du hast als Beamter Anspruch auf eine Mindestversorgung, wenn du mindestens 5 Jahre im öffentlichen Dienst warst. 2021 beträgt die Mindestversorgung für Bundes- und Landesbeamte rund 1866 Euro – unabhängig vom Amt, das du innegehabt hast. Wenn du weitere Fragen zu deinem Anspruch auf eine Mindestversorgung hast, kannst du dich an das zuständige Beamtenversorgungsamt wenden. Dort werden dir alle Details zu den Voraussetzungen und den Konditionen erläutert.
Erhalte bis zu 71,75% deines Bruttogehalts als Pension
Du kannst bis zu 71,75% deines Bruttogehaltes als Pension bekommen, wenn du dich entscheidest, in den Ruhestand zu gehen. Allerdings wird es weniger, wenn du vorzeitig in den Ruhestand gehst. Für jedes vorzeitig verlassene Jahr werden 3,6% abgezogen. So ist die Pension, die du letztendlich erhältst, bei vorzeitiger Pensionierung niedriger als die Pension, die du bekommst, wenn du deine volle Pensionierungszeit ausschöpfst. Beachte aber, dass die Höchstgrenze bei 71,75% des letzten Bruttogehalts vor der Pensionierung liegt.
Beamte erhalten möglicherweise hohe Nachzahlungen aus Steuermitteln
Viele Bundesländer in Deutschland überlegen sich Möglichkeiten, um Beamten bei den gestiegenen Mietkosten unter die Arme zu greifen. Daher werden ihnen möglicherweise hohe Nachzahlungen aus Steuermitteln gewährt. Dies kann je nach Wohnort bis zu 10.000 Euro betragen. Es spielt dabei keine Rolle, ob die Beamten in einer Mietwohnung oder im Eigenheim leben. Dadurch sollen Familien mit mehreren Kindern besonders unterstützt werden, die in den meisten Fällen die höheren Kosten aufbringen müssen. Es ist jedoch noch nicht klar, ob und wie die geplanten Maßnahmen konkret umgesetzt werden. Wir halten Dich auf dem Laufenden, damit du die neuesten Entwicklungen rund um dieses Thema verfolgen kannst.
EPP in NRW: Anspruch als aktiver Beschäftigter
Du erhältst als Beschäftigter in NRW die EPP, wenn du im entsprechenden Jahr aktiv tätig bist. Die Auszahlung wird vom Landesbetrieb für Verwaltung und Personalwesen Nordrhein-Westfalen (LBV NRW) übernommen und erfolgt dabei für alle Beschäftigten gemeinsam zum Ende September. Für tarifbeschäftigte Personen bedeutet das, dass die EPP im September 2022 mit der Entgeltzahlung für den Monat September ausgezahlt wird. Verbeamtete Personen erhalten die EPP dagegen erst mit der Bezügezahlung für den Monat Oktober 2022. Als Beschäftigter in NRW hast du somit Anspruch auf die EPP. Achte jedoch darauf, dass du auch tatsächlich im betreffenden Jahr aktiv bist. Nur so erhältst du die Auszahlung.
Gesetz zur Entlastung von Rentnern und Versorgungsbeziehenden: 300 Euro Energiepreispauschale ab 2022
Ab dem 7. November 2022 wird eine Energiepreispauschale in Höhe von 300 Euro an Renten- und Versorgungsbeziehende ausgeschüttet. Dies wird durch das „Gesetz zur Zahlung einer Energiepreispauschale an Renten- und Versorgungsbeziehende“ geregelt. Damit sollen insbesondere Rentnerinnen und Rentner, aber auch Empfängerinnen und Empfänger von Versorgungsbezügen, die die anhaltend hohen Energiepreise besonders treffen, finanziell entlastet werden. Des Weiteren wird im Rahmen des Gesetzes ein Rechtsanspruch auf Zahlung der Pauschale festgeschrieben. Damit hast Du als Rentnerin oder Rentner sowie als Empfängerin oder Empfänger einer Versorgungsbezüge die Gewissheit, dass Du diese 300 Euro jährlich erhältst.
Erhalte die Corona-Sonderzahlung – Voraussetzungen prüfen
Du wirst die Corona-Sonderzahlung erhalten, wenn dein Dienstverhältnis am 29112021 bestanden hat und du in der Zeit vom 01012021 bis 29112021 mindestens an einem Tag Anspruch auf Besoldung hattest. Die Auszahlung erfolgt dann spätestens am 31032022. Beachte, dass die Corona-Sonderzahlung nur einmalig und nicht jährlich gezahlt wird. Überprüfe daher vorab, ob du die Voraussetzungen erfüllst.
3170 Euro brutto im Monat als Pensionär: Versorgungsleistungen für 377700 Hinterbliebene
Du bekommst als Pensionär im Durchschnitt 3170 Euro brutto monatlich (Stand 2021: 3160 Euro) als monatliches Ruhegehalt. Zusätzlich erhalten rund 377700 Hinterbliebene Versorgungsleistungen – das sind 0,3 % mehr als im Vorjahr. Somit ist die Rentenversicherung ein wichtiger finanzieller Stützpfeiler für Menschen, die in Rente gehen. Mit dem Geld kannst du dir ein angenehmes Leben leisten und deine Ausgaben bestreiten.
Profitiere vom Gesetzentwurf zur Pensionserhöhung 2023!
Du hast jetzt die Chance, vom Gesetzentwurf zur Pensionserhöhung 2023 zu profitieren! Der Sozialausschuss des Nationalrats hat den Entwurf mit den Stimmen der Koalitionsparteien auf den Weg gebracht. Wenn du weniger als 2500 € Bruttopension beziehst, profitierst du von der Einmalzahlung. Diese wurde speziell für Menschen mit niedrigen Pensionen konzipiert, damit sie von der Erhöhung profitieren können. Also nutze die Chance und überzeuge dich selbst von dem Gesetzentwurf!
Neue Gesetzgebungen für Familien, Wohngeldbeziehende und Studierende ab 2023
Ab Januar 2023 kommen Familien, Wohngeldbeziehenden und Studierenden neue Gesetzgebungen zugute. Kindergeld, Wohngeld und Entlastungen bei Steuer, Strom und Gas sind dabei einige der Neuerungen. Zudem wird die Hinzuverdienstgrenze bei der Rente aufgehoben.
Kindergeld wird ab 2023 um monatlich 20 Euro erhöht. Wohngeldbeziehende, die eine Wohnung mit einer Miete von bis zu 1.000 Euro im Monat haben, können einen Zuschuss in Höhe von bis zu 400 Euro erhalten. Studierende erhalten einen finanziellen Zuschuss für die Studiengebühren. Außerdem werden die Steuern für Strom und Gas gesenkt. Dadurch können Familien und Wohngeldbeziehende mit niedrigem Einkommen ihre Ausgaben reduzieren.
Mit diesen neuen Regelungen wird es Familien ermöglicht, mehr Geld zu sparen und es für andere Ausgaben zu nutzen. Auch Auszubildende, die eine Rente beziehen, können sich über die aufgehobene Hinzuverdienstgrenze freuen.
Insgesamt bieten die neuen gesetzlichen Neuregelungen ab Januar 2023 eine finanzielle Entlastung für Familien, Wohngeldbeziehende und Studierende. Mit den zusätzlichen Erleichterungen können sie sich besser auf ihre Zukunft vorbereiten und ihr Leben leichter gestalten.
Anspruch auf Witwen-/Witwergeld: 55% Ruhegehalt
Du hast als Witwe oder Witwer Anspruch auf ein Witwen-/Witwergeld, wenn du mindestens ein Jahr mit deinem Partner/deiner Partnerin verheiratet warst. Das Witwen-/Witwergeld beträgt 55 Prozent des Ruhegehalts, das dein verstorbener Partner/deine verstorbene Partnerin erhalten hätte, wenn er/sie am Todestag in den Ruhestand getreten wäre. Es kann sich auch auf eine abgeschlossene Versicherungszeit stützen. Es wird immer über einen bestimmten Zeitraum gezahlt und ist nicht an eine bestimmte Person gebunden. So kannst du auch als neue Partnerin oder neuer Partner in den Genuss des Witwen-/Witwergelds kommen.
Schlussworte
Die gehaltserhöhung für Beamte in NRW wird voraussichtlich zum 1. März 2021 in Kraft treten. Dies wurde vom nordrhein-westfälischen Finanzministerium bestätigt. Bis dahin musst du leider noch ein wenig Geduld haben. Aber keine Sorge, die gehaltserhöhung wird kommen!
Da es keine eindeutige Antwort auf die Frage gibt, wann die Gehaltserhöhung für Beamte in NRW kommt, können wir nur vermuten, dass es nicht vor dem kommenden Jahr passieren wird. Bleib also geduldig und informiere dich regelmäßig über Neuigkeiten zu diesem Thema!
